Naomi Ellemers

Sociale en Organisatiepsychologie

Universiteitshoogleraar
Universiteit Utrecht
Faculteit Sociale Wetenschappen
Organisatiegedrag

Werk
Organisatiedynamiek

Expertise

  • groepsprocessen
  • sociale normen
  • vooroordelen
  • motivatie
  • vertrouwen

Expert Statement

Ik doe onderzoek naar groepsprocessen, relaties tussen groepen in de samenleving en teams op het werk, en ben als kernonderzoeker actief in het NWO-Zwaartekrachtprogramma Sustainable Cooperation (SCOOP). Ik kijk in experimenten naar hersenactiviteit en stress maar ook naar gedrag van mensen op het werk. Centrale thema’s zijn diversiteit en inclusie (impliciete vooroordelen in werving in selectie), en integriteit en ethisch gedrag (toezicht op organisatiecultuur en ethisch klimaat, MVO). Ik schrijf een maandelijkse expertpagina in FD, en een blog over ‘social climates’ voor Psychology Today.  

Voorbeeld van relevante publicatie

Ellemers, N. (2012). The group self. Science, 336, 848-852. https://www.naomi-ellemers.nl/images/pdf/publications/international_refereed_journals/2012/Science_2012_336_848_852.pdf

Contactgegevens

https://www.uu.nl/medewerkers/NEllemers

https://www.naomi-ellemers.nl/

n.ellemers@uu.nl

Contactvoorkeur

Nederlands, Engels